Boards & More

notre culture

Les employés de Boards & More Group se considèrent comme une équipe.

Ce sentiment d'appartenance à une équipe est profondément ancré dans l'ADN de notre entreprise et se traduit par l'esprit d'équipe, l'appréciation mutuelle, le respect de la nature et de tous les acteurs de nos sports.

La loyauté envers les collègues, les partenaires et l'entreprise est très importante pour nous. Le succès de notre entreprise repose sur le fait que nous aimons et vivons réellement le sport et notre travail, car nous ne sommes pas seulement des collègues, mais aussi des alliés et des amis.

Cela nous permet d'agir et de travailler en toute confiance et indépendance.

nos valeurs

Chez Boards & More Group, nous sommes convaincus que les valeurs sont la base d'une coopération réussie. Nous développons continuellement nos valeurs d'entreprise, évaluons si elles sont vécues activement et les ajustons si nécessaire.

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confiance e responsabilité

Nous faisons confiance à chacun pour faire de son mieux et nous traitons tous les membres de l'équipe avec confiance.

Nous considérons les erreurs comme une opportunité et pouvons donner du feedback sans attendre de conséquences négatives.

Nous n'exploitons pas la confiance et les informations pour notre propre bénéfice ou au détriment des autres.

Nous avons le courage et la confiance de prendre des responsabilités, mais aussi de les transmettre.

curiosité

Nous sommes ouverts aux personnes, aux idées et aux nouvelles technologies.

Nous restons curieux et partageons nos connaissances.

Nous travaillons avec vision pour nous faire progresser, ainsi que nos partenaires et nos clients.

cadre

Nous prenons des responsabilités dans notre travail quotidien, en façonnant nos domaines d'expertise.

Nous écoutons les idées, les suggestions et les opinions de chacun et nous encourageons et exigeons la contribution active d'idées et d'améliorations.

équipe

Les compétences de chaque individu sont importantes. Notre force réside dans le regroupement et l'utilisation de ces réalisations en tant que Boards&More.

L'individu ne se perd pas dans le groupe ; nous sommes tout aussi fiers des résultats de l'équipe que des résultats personnels.

Nos valeurs communes nous unissent - même dans un groupe de fortes personnalités.

respect

Nous traitons chacun avec attention et intérêt et prenons le temps d'échanger des idées au sein de l'équipe.

Nous communiquons à hauteur d'homme et avons une culture vivante du feedback.

travailler à Boards & More Group

En tant qu'employé de Boards & More Group, vous êtes un membre précieux de l'équipage : Nous nous rencontrons ouvertement et honnêtement - grâce à une hiérarchie plate - à tous les niveaux.

Le respect, la confiance et la responsabilité sont les principes de notre interaction. Faire partie de l'équipe signifie donner le meilleur de vous-même.

Nous voulons votre engagement total, votre savoir-faire, votre passion pour ce que vous faites. Nous avons confiance en vos capacités et vous accordons notre confiance.

Chez nous, vous jouissez d'une grande liberté, vous pouvez travailler de manière indépendante et vous développer, vous et vos compétences.

vos avantages

Notre culture d'entreprise se caractérise par une interaction appréciative et confiante avec les autres. Des hiérarchies plates, des portes ouvertes et des rencontres les yeux dans les yeux à tous les niveaux créent une atmosphère de travail agréable... qui se prolonge après le travail. Car si l'on peut bien travailler ensemble, on peut bien faire la fête ensemble.

En tant qu'employeur de qualité, nous voulons que nos employés apprécient de travailler avec nous le plus longtemps possible, c'est pourquoi nous nous soucions du bien-être et de la satisfaction de chacun d'entre eux.

C'est pourquoi nous ne vous offrons pas seulement un emploi, mais aussi de nombreux avantages :